案例展示

愤怒的小鸟开发商 Rovio 正在寻求扩大其游戏阵容，为其位于瑞典斯德哥尔摩的新办公室寻找设计师、艺术家、程序员和制作人。

总而言之，该工作室希望在年内招聘 20 至 30 名员工，并且该公司已在 PocketGamer.biz 招聘网站上免费发布招聘信息。

斯德哥尔摩人员配置

Rovio 正在寻找具有至少一年相关工作经验的游戏设计师和关卡设计师，并要求应聘者具有可视化结构元素和快速迭代游戏元素的能力。

同样，Rovio 正在寻找具有至少一年相关经验以及强大 2D 技能的艺术家。

3D 技能以及对游戏创作技术方面的一些了解也会很有优势。

程序员也是必需的，Rovio 正在寻找具有成熟 C++ 技能和已发布项目经验的程序员。学历也是加分项，研究和分析能力也是加分项。

拥有五年以上已发布项目编程经验且能够指导公司经验不足的程序员的人员也可以获得高级职位。

制片人

申请制作人职位的人必须具备强大的领导能力、灵活性以及沟通和协作能力。

此外，申请人还需要能够制作技术和创意文档，当然还要有制作游戏的经验。

所有招聘职位均于2012年秋季开始，工作地点位于斯德哥尔摩。

要了解每个职位的更多信息，或查看该行业目前提供的一些其他职位空缺，请查看 PocketGamer.biz 职位公告板。